€ 1000 bonus voor ‘unieke inzet zorgpersoneel’ tijdens coronacrisis

timer 1 min
Zorgmedewerkers die in hun werk direct of indirect de gevolgen van de uitbraak van het coronavirus hebben ondervonden krijgen een bonus van 1000 euro netto. Hiermee laten de Tweede Kamer en het kabinet hun waardering en dankbaarheid blijken voor ‘al het harde werk’ dat zorgprofessionals tijdens de coronacrisis hebben verricht.

Nadat een motie voor betere beloning voor zorgpersoneel het deze week na drie keer stemmen niet haalde, besloot het kabinet tot een bonus van 1000 euro netto.

 

Het geld is bedoeld voor verpleegkundigen, verzorgenden, helpenden, schoonmakers en het andere ondersteunend personeel in alle sectoren van de zorg. Dus de verpleeghuiszorg, ziekenhuiszorg, ambulancezorg, gehandicaptenzorg, revalidatiezorg, wijkverpleging, jeugdzorg, geestelijke gezondheidszorg en andere zorgsectoren. 

 

Loket voor 1 oktober open

Het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport zorgt er in overleg met zorginstellingen voor dat het geld terechtkomt bij de mensen voor wie het bedoeld is. Tijdens de zomer wordt verder uitgewerkt hoe de subsidie zo goed, en zo eenvoudig mogelijk kan worden uitgekeerd. Daarbij is het uitgangspunt dat de administratieve last voor zorginstellingen zo laag mogelijk blijft. Het streven is om het loket waar de bonus kan worden aangevraagd uiterlijk 1 oktober te openen.

 

Link: Rijksoverheid

Foto: Shutterstock

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
€ 1000 bonus voor ‘unieke inzet zorgpersoneel’ tijdens coronacrisis

Meer artikelen met dit thema

4 valkuilen bij het bestrijden van de niet nagekomen afspraak
person_outlineBlog

4 valkuilen bij het bestrijden van de niet nagekomen afspraak

timer3 min
De niet nagekomen afspraak, waaronder ook de no-shows, is vaak een grote bron van irritatie voor de zorgverlener.…
Lees verder »
Elke tandarts verdient een miljoen
person_outlineBlog

Elke tandarts verdient een miljoen

timer3 min
Je pensioen kost een miljoen, zeg ik altijd. Dat klinkt als een enorm bedrag maar als je het deelt door 20 jaar…
Lees verder »
KNMT: salarisschalen 2019
flash_onNieuws

KNMT: salarisschalen 2019

timer1 min
Ook dit jaar presenteert het Praktijkmanagers Netwerk de salarisschalen voor praktijkmanagers in de…
Lees verder »
Eindejaarstips van Van Ree Accountants - deel 2
flash_onNieuws

Eindejaarstips van Van Ree Accountants - deel 2

timer4 min
Ook dit jaar zet Van Ree Accountants weer een paar eindejaarstips voor u op een rij. Want geld besparen is…
Lees verder »
De managementtaken, wie doet wat?
person_outlineBlog

De managementtaken, wie doet wat?

timer3 min
Omdat er steeds meer (complexere) zorg gevraagd wordt, bestaat het team in een moderne huisartsenvoorzieningen…
Lees verder »
Integrale zorg mist individuele aanpak
flash_onNieuws

Integrale zorg mist individuele aanpak

timer1 min
De hooggespannen verwachtingen van integrale zorg voor kwetsbare ouderen worden niet waargemaakt, blijkt uit het…
Lees verder »
Top 10 all time favourites
flash_onNieuws

Top 10 all time favourites

timer3 min
Onze publicaties op Praktijkmanagement zijn tijdloos. Dat blijkt uit de top 10 all time favourites. Artikelen over…
Lees verder »
Eindejaarstips van Van Ree Accountants - deel 1
flash_onNieuws

Eindejaarstips van Van Ree Accountants - deel 1

timer3 min
Ook dit jaar zet Van Ree Accountants weer een paar eindejaarstips voor u op een rij. Want geld besparen is…
Lees verder »