Ruimte maken in je agenda wordt makkelijker als je jouw taken relativeert. Wat móet ik allemaal en wat brengt dat dan werkelijk dichterbij?
5 tips om vandaag één uur vrij te maken
1 min
Bekijk jouw takenlijst eens van vandaag en stel je bij elk van de afzonderlijke taken de volgende vragen:
1. Sluit deze taak aan op mijn doelen, te behalen resultaten, werkafspraken?
2. Is dit urgent en ook nog belangrijk?
3. Moet ik dit zelf nu doen, kan ik het later doen, kan ik het teruggeven, kan ik het afvoeren?
4. Is mijn aanwezigheid bij die vergadering echt nodig voor de voortgang van het project, programma, traject?
5. Wil ik dit zelf doen omdat het dan in één keer goed en sneller gaat?
Er kunnen vast een paar zaken geschrapt worden. En dat maakt de indeling van de dag van vandaag weer iets makkelijker!
Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Meer artikelen met dit thema
Veertien tips voor jouw nieuwe baan
2 minDe eerste paar weken of maanden in een nieuwe baan zijn cruciaal, maar ook spannend en zenuwslopend. Hier zijn…
Lees verder »
Plezier in je werk: 7 tips.
3 minDe beste medewerkers zijn gelukkige medewerkers. Hier zijn een paar tips om jezelf en je collega's plezier te…
Lees verder »
Checklist sollicitatievragen
2 minHet komt regelmatig voor dat je een nieuwe medewerker zoekt. Welke vragen stelt je dan? Hieronder lees je 28…
Lees verder »
Waarom jouw to-do-lijst niet werkt
2 minZoals de meeste mensen heb je waarschijnlijk een soort van 'to-do' lijst op je werk. En omdat je niet opstandig…
Lees verder »
7 redenen waarom trainingen niet het gewenste resultaat opleveren
6 minTraining is duur, tijdrovend, en soms teleurstellend - zowel voor de cursist als de opdrachtgever. Opleidingen…
Lees verder »
Grotere verantwoordelijkheid werkgevers bij ziekteverzuim
2 minSinds een aantal jaren groeit de verantwoordelijkheid van werkgevers bij ziekte van hun medewerkers. U weet…
Lees verder »
Grenzen stellen doe je zo
4 minNetjes en stimulerend leidinggeven is belangrijk. Maar met enige regelmaat moeten leidinggevenden ook bereid zijn…
Lees verder »
De risico's van een personeelsuitje
3 minTeamuitjes. Elk jaar is het weer spannend wat er op het programma staat en wie het organiseert. Dit jaar was ik…
Lees verder »

Reactie toevoegen